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成年人视频APP人社大數據解決方案



一、人社大數據現狀分析

目前,人社部門做人社大數據主要麵臨的問題有:大數據意識不夠、大數據發展管理機製體製不健全、業務和信息的融合度不深、信息采集和治理能力不足。

在大數據國家重大戰略的推動下,有助於加快人力資源和社會保障領域簡政放權、放管結合、優化服務改革,對於增強社會保障工作效能,提升公共服務水平和能力,具有重要意義。

二、人社大數據現平台發展目標

建設以大數據為基礎的監管監控平台,提高監管監控的針對性和精確性。完善社會保險基金監管係統,篩查社會保險基金欺詐違法違規行為,實現精確查處。建立基於大數據的決策支持體係,及時感知政策實施狀況,促進政策完善

1.洞察數據規律:借力數據感知,提升智能服務

2.推動業務創新:加強數據治理,實現科學監督

3. 提供精準服務:推動數據開放,構建大數據應用新生態

三、人社大數據解決方案思路

利用大數據技術,一方麵可以發現欺詐,通過防、審、挖全方位立體監管策略,實現精確監管。另一方麵可以感知基金整體態勢,提供基金預測、仿真、主題報告分析,為基金監管決策人員提供決策支持。為各地人力資源和社會保障局、衛生和計劃生育委員會提供智能審核、政策製定輔助決策、醫療行為監管等服務。

四、人社大數據平台應用場景

1、就業失業形勢分析預測


2、人才供需狀況分析與預測


3、社會保險精算


4、延遲退休對社會保險基金影響分析


5、醫保支付模式調整


6、藍色經濟人才需求及效果分析


7、政策谘詢熱力圖


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